保利集团首次发布经营管理纲领性文件和全矩阵社会责任报告

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7月15日消息,保利集团今天举办“向新赴美好——7·15保利日”发布会,并首次发布了经营管理的纲领性文件——《保利基本准则》,首度公开品牌引领行动优质子品牌和全矩阵社会责任报告。

保利集团党委书记、董事长刘化龙在致辞中表示,面向“十五五”,保利将内修管理之道,培育全体保利人向新而行的内在韧性;将外塑品牌声誉,激发保利产品和服务向新而立的价值锚点;将融汇发展合力,夯实保利集团向新而强的长久动能。

保利集团首次发布经营管理纲领性文件和全矩阵社会责任报告

刘化龙指出,保利将以《保利基本准则》为纲领,建立与新发展阶段、新发展理念相适应的管理模式,以高质量发展“金字塔”模型为根基,锚定“三基定盘、四驱领航、多域共拓”的产业体系,夯实擘画“十五五”规划的长远布局。保利将着眼于人民日益增长的美好生活需要,拓展大物业、大健康、新智造、新材料等产业,赋能“衣食住行用”消费新场景;保利将不断发挥在重要行业和关键领域的引领和带动作用,加快孵化培育战略性新兴产业,增强原始创新能力,攻坚关键核心技术,持续推进固链补链强链塑链,打造新质生产力新高地。

《保利基本准则》创新性地构建了“144N”的整体架构,围绕“成为受人尊敬的卓越企业”这1个共同愿景,以务实精神、创新思维、系统观念、精益理念等 4 项核心原则为价值认知,锚定以生产经营高效、组织建设增效、人力资本创效、品牌文化促效等4个主要目标,针对11个关键管理领域和“N”项具体细则,把“红蓝基因”转化为高质量发展的管理指南,为保利集团未来的经营发展提供了顶层指导和根本遵循。

发布会上,保利集团还公布了品牌引领行动优质子品牌,保利物业、保利剧院等十个子品牌脱颖而出,品牌协同效应进一步释放;首次以“1+N”发布形式,发布集团公司及主要二级公司社会责任/ESG报告。

面向“十五五”,保利集团表示,将以《保利基本准则》为总纲领,内修管理之道,培育全体保利人向新而行的内在韧性,外塑品牌声誉,激发保利产品和服务向新而立的价值锚点,融汇发展合力,夯实保利集团向新而强的长久动能,为实现保国利民的愿景和使命,推动社会的可持续发展,贡献保利的智慧和力量。 (刘丽丽)

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